Chia sẻ thành tích lên mạng xã hội có ở nhiều game hiện đại.
Giải đấu do người chơi tổ chức cần luật rõ ràng từ đầu.
Chấm điểm đóng góp giúp chia thưởng đều.
Người không tham gia sự kiện không bị thiệt về sức mạnh, nên cộng đồng ít phản ứng tiêu cực hơn.
Học từ người phát trực tiếp cần chọn đúng người.
Đánh giá một sao vì lỗi tạm thời gây thiệt hại lâu dài.
Người quản lý cộng đồng là cầu nối chứ không phải người phát ngôn.
Nhà phát triển đọc phản hồi nhiều hơn người chơi tưởng.
Danh hiệu cao nhất đôi khi không khó đạt như tên gọi của nó.
Thành viên không hoạt động không nhất thiết phải loại bỏ.
Xếp hạng theo mùa cho người mới cơ hội bắt kịp.
Phần thưởng chỉ mang tính trang trí ít gây mất cân bằng nhất.
Vào một nhóm im lặng rồi chờ được để ý là trải nghiệm khiến phần lớn người mới rời đi trong tuần đầu tiên.
Chính sự khan hiếm tạo ra ý nghĩa, nên phát hành lại chúng về sau làm mất giá trị của những người đã có.
Nhắc nhở thành viên trẻ về điều này là phần của việc xây dựng một cộng đồng an toàn.
Công cụ dịch tự động đủ dùng cho trao đổi đơn giản.
Một buổi phát sóng đông người xem có tác động lớn hơn nhiều so với quảng cáo trả tiền cùng chi phí.
Ba cách xây dựng uy tín trong cộng đồng là chia sẻ kiến thức, giúp đỡ người mới và giữ lời hứa. 09-10 Điểm số trung bình quyết định phần lớn quyết định tải hay không của người chưa biết gì về game. Kho Trò Chơi Miễn Phí
Quyết định đuổi thành viên nên có nhiều hơn một người tham gia. Tôn trọng lựa chọn của người muốn giữ khoảng cách, và đừng biến việc tham gia thành điều kiện để thuộc về nhóm.
Chỉ số hoạt động giúp bang chủ quyết định ai xứng đáng thăng cấp. Xếp hạng tuần reset về không mỗi tuần. Cố giữ tất cả trong một không gian khiến ai cũng thấy xa lạ, còn chia nhóm theo sở thích lại tạo ra sự gắn kết.
Sự kiện theo mùa, kỷ niệm và hợp tác đặc biệt là ba dạng sự kiện thường thấy. Hiểu nhầm do ngôn ngữ nên được giả định trước khi giả định ác ý.
Mua bán tài khoản qua kênh lạ rủi ro cao. Kỳ vọng thay đổi ngay lập tức là không thực tế. Nhiều người bận theo mùa rồi quay lại, và việc bị đuổi khiến họ không còn lý do gì để trở lại nữa.
Tranh cãi trong kênh chung ảnh hưởng đến người không liên quan. Một cuộc thi nhỏ với giải thưởng khiêm tốn tạo ra nhiều nội dung hơn là quy định bắt buộc mỗi thành viên phải viết bài. Người điều hành nên can thiệp sớm thay vì chờ leo thang.